Zoals eerder aangekondigd in onze vorige blog , heeft de Hoge Raad op 6 juni 2024 uitspraak gedaan over de box 3-heffing volgens de Herstelwet en Overbruggingswet, die werden geïntroduceerd na het Kerstarrest van 24 december 2021. De herstelwet gold van 2017 tot en...
Nieuws
Overzicht van artikelen
Geldigheidsduur cadeaubon verlengd naar minimaal 2 jaar!
Je kent het vast wel: je hebt iemand verrast met een cadeaubon, een cadeau waar je altijd blij mee bent. Die bon wordt vol enthousiasme meegenomen, maar al snel belandt hij in een la en wordt vergeten. Pas maanden later, tijdens een opruimactie, komt hij weer...
Ontslag op staande voet: mondelinge mededeling voldoet aan onverwijldheidseis
In een recente uitspraak bevestigde de rechter dat een mondelinge mededeling bij ontslag op staande voet kan voldoen aan de onverwijldheidseis, mits de reden voor het ontslag voldoende duidelijk is gemaakt. De onverwijldheidseis betekent dat een werkgever, bij ontslag...
UBO: Wat is het, waarom is het belangrijk en wat verandert er?
Als je ooit betrokken bent geweest bij het oprichten van een bedrijf of een andere juridische entiteit, ben je waarschijnlijk de term UBO tegengekomen. Maar wat is een UBO precies, waarvoor dient het en wat zijn de aankomende wijzigingen in de regelgeving? Wat is een...
Wat is het verschil tussen een rechtspersoon en een natuurlijk persoon?
Het idee van een rechtspersoon ontstond in de tijd dat Nederland grote schepen bouwde voor handel met overzeese koloniën. Veel van deze schepen gingen verloren op zee, wat voor grote financiële problemen zorgde. Om dit risico te beperken, werd het concept van de...
Wat betekent het hoofdlijnenakkoord voor jouw portemonnee?
Op 16 mei 2024 bereikten de partijen PVV, VVD, NSC en BBB het hoofdlijnenakkoord. Dit akkoord bevat enkele specifieke fiscale maatregelen en voornemens die nog verder uitgewerkt moeten worden. Dit zijn nu nog slechts voorstellen, totdat deze wijzigingen definitief...
Help! Mijn zieke werknemer is elders aan het werk!
Iedere werkgever hoopt dat het nooit gebeurt: een werknemer die zich langdurig ziekmeldt. Niet alleen is het voor de werknemer zelf vervelend, ook brengt een langdurige ziekmelding veel verplichtingen met zich mee voor jou als werkgever. Er wordt veel gezegd en...
Kan een werknemer met een tijdelijk arbeidscontract bij opzegging verplicht worden in dienst te blijven?
Een arbeidscontract voor bepaalde tijd, ook wel een tijdelijk contract genoemd, is een arbeidsovereenkomst tussen werkgever en werknemer voor een bepaalde tijd. Stel: een werknemer met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd zegt vóór de einddatum zijn...
Belastingdienst sluit oude portaal per 1 juli 2024, wat betekent dit voor jou?
De Belastingdienst heeft aangekondigd het oude ondernemersportaal per 1 juli 2024 te zullen sluiten. De gevolgen voor jou als ondernemer zetten wij in deze blog op een rij. Jarenlang konden ondernemers terecht bij het oude ‘Persoonlijk Domein voor Ondernemers (PDO)’...









